![]() |
![]() |
![]()
Post
#1
|
|
Grupa: Zarejestrowani Postów: 4 Pomógł: 0 Dołączył: 7.08.2013 Ostrzeżenie: (0%) ![]() ![]() |
Założyciele globalnej firmy badań rynku YouGov PLC oraz wiodącej brytyjskiej strony o tematyce politycznej Politics Home poszukują Programisty PHP do pracy przy rozwijaniu platformy do dzielenia się i mierzenia szeroko rozumianych opinii. Wzmocniony ponad 2 milionowym panelem respondentów firmy YouGov, Opigram to miejsce w którym twoja opinia o świecie ściera się z opiniami innych ludzi i pozwala nam pokazać tobie co polecają ci, którzy myślą podobnie do ciebie.
Zamierzeniem projektu jest stworzenie "giełdy opinii" - gdzie każdego dnia możesz sprawdzić co świat myśli o rzeczach tobie bliskich. Opigram, obecnie w fazie beta w Stanach Zjednoczonych oraz Wielkiej Brytanii, posiada ponad 500 000 użytkowników i śledzi opinie o ponad 200 000 ludzi i rzeczy takich jak filmy, książki, celebryci, politycy, gry wideo oraz marki. Biuro w Warszawie buduje mały i zgrany zespół developerów pracujących razem nad rozbudową produktu firmy zwanego Opigram. Wymagania: + Dobra znajomość OO PHP 5.3.3/5.4 + Biegłe posługiwanie się frameworkami MVC np. Kohana + Dobra znajomość REST & JSON + Biegła znajomość języka angielskiego + Praca w metodologii Agile + Sumienność + Dobre poczucie humoru + Chęć nauki nowych technologii oraz technik Mile widziana: + Znajomość Twig + Znajomość HMVC + Znajomość AngularJS + Znajomość strategii cache + Doświadczenie w pracy z globalnymi aplikacjami internetowymi CoEditor Limited Spółka z Ograniczoną Odpowiedzialnością oddział w Polsce NIP: 1080014512, KRS: 446266, REGON: 146483821 kadry@coeditor.pl Do usłyszenia! Chcielibyśmy poprosić o feedback. Czego szuka współczesny programista PHP? Dziękujemy! Ten post edytował YouGov 19.08.2013, 13:37:07 |
|
|
![]() |
![]()
Post
#2
|
|
Grupa: Zarejestrowani Postów: 43 Pomógł: 8 Dołączył: 11.08.2010 Ostrzeżenie: (0%) ![]() ![]() |
@barteknasi
Od takiego zapytania do otrzymania oferty pracy droga jest nadal bardzo, bardzo daleka. Rekruter ma znaleźć zainteresowanych kandydatów, mniej więcej spełniających wymagania i chcących to stanowisko - za to mu płacą (plus premia jeśli znajdą kogoś właściwego, tak jak prowizja w sprzedaży). Nie chcę nikogo obrażać, ale rekruterzy rzadko znają się na rzeczy i zdarza się, że rekrutują backendowca na stanowisko frontendowca, nie odróżniają Javy od JavaScript, oferują gościowi, którego bym nie wziął na seniora stanowisko leadera (a głupi się cieszy) etc. Nie bez powodów mówią, że to marnie płatna i nieprestiżowa profesja. Odnośnie zarobków tam i u nas. Policz sobie koszta życia. Co z tego, że w Londynie płacą średnio 45.000 GBP dla seniora PHP jak życie (wynajem, żarcie, transport, rozrywka) jest koszmarnie drogie (ale elektronika, ciuchy, paliwo już w cenach porównywalnych). Podatki też mają wyższe i koszty pracy też (to jeszcze zależy gdzie dokładnie). Sprawdź, czy Ci się opłaca, czy nie. Na pewno warto wyjechać na parę lat, nauczyć się języka może nie biegle, ale na pewno w stopniu wystarczającym dla zdecydowanej większości pracodawców, przyzwyczaić do normalnych standardów pracy, "podziadować" i wrócić z milionem ;-) |
|
|
![]() ![]() |
![]() |
Aktualny czas: 6.10.2025 - 18:00 |